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光辉国际围绕员工敬业度与组织绩效的研究已经持续多年，尽管我们已经反复证明：员工敬业度与组织绩效密切相关。但综合近年光辉国际在全球的员工敬业度数据库数据，我们可以发现，有多达30%的员工在工作中既缺乏敬业度又感受不到组织支持度，这是领导者带领团队提升绩效的巨大机会。